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Estas son las noticias de Molina Advocats

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PRORROGADOS LOS ERTES COVID HASTA EL 31/05/2021

PRORROGADOS LOS ERTES COVID HASTA EL 31/05/2021, EL CONTAGIO POR COVID-19 SE CONSIDERARÁ ENFERMEDAD PROFESIONAL Y MÁS NOVEDADES LABORALES. Con la p...

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DEVOLUCIÓN DE LAS EXONERACIONES POR INCUMPLIR LA SALVAGUARDA DEL EMPLEO

A partir de la entrada en vigor del RDL 8/2020, en el que se recogía a través de la Disposición Adicional 6ª el deber de salvaguarda del empleo du...

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COVID-19: NOVEDADES EN MATERIA DE DESEMPLEO

El 04/11/2020 se publicó en el BOE el RDL 32/2020, por el que se aprueban medidas sociales complementarias destinadas, entre otras, a la protección ...

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NUEVA REGULACIÓN PARA LOS PLANES DE IGUALDAD

El pasado 14/10/2020 se publicaba en el BOE el RD 901/2020, por el que se regulan los Planes de Igualdad y su registro. Obligatoriedad de implementar...

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ENTRADA EN VIGOR DEL TELETRABAJO

El RDL 28/2020 que regula el trabajo a distancia entró en vigor el pasado 13/10/2020. ¿En qué consiste el trabajo a distancia? El trabajo a dista...

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TARIFA PLANA PARA LA CUOTA DE AUTÓNOMOS SOCIETARIOS

El Tribunal Supremo ha determinado que los trabajadores autónomos societarios pueden beneficiarse de la conocida “tarifa plana”, a través de 3 r...

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REAL DECRETO-LEY 30/2020, DE MEDIDAS SOCIALES EN DEFENSA DEL EMPLEO

Prórroga de los ERTES hasta 31/01/2021 Atendiendo a la persistencia de los efectos del COVID-19 se ha establecido la posibilidad de prorrogar autom...

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PRÓRROGA DE LOS ERTES POR CAUSA DE FUERZA MAYOR DERIVADOS DEL COVID-19

Después de intensas negociaciones entre Agentes sociales y Gobierno, finalmente se alcanzó el II acuerdo social en defensa del empleo, que se materi...

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APROBADO EL INGRESO MÍNIMO VITAL

Se ha publicado en el Boletín Oficial del Estado el RDL 20/2020, por el que se establece el ingreso mínimo vital, el cual se podrá comenzar a solic...

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REANUDACIÓN DE LOS PLAZOS ADMINISTRATIVOS Y PROCESALES

Con la declaración del Estado de Alarma a través del RD 463/2020, de 14 de marzo, quedaron suspendidos los plazos administrativos y procesales. Ello...

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RDL 18/2020: NUEVAS MEDIDAS LABORALES PARA LA TRANSICIÓN A LA “NUEVA” NORMALIDAD

El 11 de mayo se firmaba entre el Gobierno y los agentes sociales el ‘Acuerdo social en defensa del empleo’, en base al cual se ha dictado el RDL ...

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CUARTA PRÓRROGA DEL ESTADO DE ALARMA Y SUS EFECTOS

El pasado sábado, 09 de mayo, se publicaba la Resolución del 06 de mayo de 2020 y el RDL 514/2020, de 08 de mayo, ambas normas dirigidas a recoger y...

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MEDIDAS PARA LA REACTIVACIÓN DE LA JUSTICIA FRENTE AL COVID-19

Como consecuencia de la declaración del estado de alarma el pasado 14 marzo, la Administración de Justicia quedó paralizada, a excepción de aquell...

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RD 15/2020 DE 21 DE ABRIL: NUEVAS MEDIDAS LABORALES PARA PALIAR LOS EFECTOS DEL COVID-19

Como consecuencia de la persistencia del COVID-19, se van aprobando medidas para paliar sus efectos. Así, se ha publicado en el BOE el Real Decreto-l...

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3ª PRÓRROGA DEL ESTADO DE ALARMA: FIN DEL PERMISO RETRIBUIDO OBLIGATORIO

El sábado 11/04/20 salió publicado en el BOE la resolución de 09/04/20 del Congreso de los Diputados por el que se aprobó la prórroga del Estado ...

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Medidas urgentes complementarias en el ámbito social y económico para hacer frente al COVID-19

Subsidios para empleadas del hogar y trabajadores temporales; moratorias para autónomos; apoyo a la vivienda y suministros. Con la finalidad de mini...

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El despido por causa del COVID-19 es improcedente durante el estado de alarma

El despido por causa del COVID-19 es improcedente durante el estado de alarma  El 28/03/20 se ha publicado en el BOE  el Real Decreto-ley 9/2020, d...

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PERMISO RETRIBUIDO OBLIGATORIO RECUPERABLE DURANTE ESTADO DE ALARMA

PERMISO RETRIBUIDO OBLIGATORIO RECUPERABLE DURANTE ESTADO DE ALARMA El domingo 29/03/20 sobre las 23’30h salió publicado en el BOE el Real Decre...

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NOVEDADES EN MATERIA LABORAL: ERE y ERTE

NOVEDADES EN MATERIA LABORAL: ERE y ERTE Ante la situación excepcional como consecuencia de la pandemia del COVID-19, se ha dictado el RDL 8/2020 (p...

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CORONAVIRUS: BAJA POR ACCIDENTE DE TRABAJO

CORONAVIRUS: BAJA POR ACCIDENTE DE TRABAJO El 26/02/2020 se publicaba el criterio 2/2020, por el que la Dirección General de Ordenación de la Segur...

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BAJA MÉDICA DURANTE LA DETECCIÓN DEL CORONAVIRUS

El pasado 26/02/2020 la Dirección General de Ordenación de la Seguridad Social publicaba el Criterio 2/2020 sobre consideración como situación de ...

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DEROGACIÓN DEL DESPIDO POR AUSENCIAS JUSTIFICADAS

DEROGACIÓN DEL DESPIDO POR AUSENCIAS JUSTIFICADAS   El despido por faltas de asistencia al trabajo regulado en el artículo 52.d) del Estatuto de ...

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EL FALSO AUTÓNOMO

La figura del falso autónomo nace a raíz de los pronunciamientos de los distintos tribunales de nuestro ordenamiento jurídico, en base a la cual, s...

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CRITERIOS PARA REGISTRAR LA JORNADA DE TRABAJO

CRITERIOS PARA REGISTRAR LA JORNADA DE TRABAJO A raíz de la aprobación del Real Decreto-Ley 8/2019, de medidas urgentes de protección social y de ...

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Horario de verano / Horari d'estiu

Horario de verano / Horari d'estiu   Por el presente les comunicamos que durante el periodo estival, nuestro horario será de 8'30h a 17'30h de l...

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EL REGISTRO DE LA JORNADA

EL REGISTRO DE LA JORNADA El registro de la jornada de trabajo está en boca de todos, ya que a través del Real Decreto-Ley 8/2019, de medidas urgen...

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LOS LÍMITES DEL USO DEL WHATSAPP

El uso del Whatsapp y demás aplicaciones de mensajería instantánea están a la orden del día, siendo una de las vías de comunicación más habitu...

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GEOLOCALIZACIÓN LABORAL

Con el avance de las conocidas como “nuevas tecnologías” la geolocalización ha sido una cuestión controvertida, dado que hasta el momento no ha...

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DERECHO A LA INTIMIDAD VS EL USO DE DISPOSITIVOS DE VIDEOVIGILANCIA Y GRABACIÓN

Se engloba dentro del capítulo de “garantía de los derechos digitales” de la Ley Orgánica 3/2018, de Protección de Datos Personales, el “der...

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SE MATERIALIZA EL DERECHO A LA DESCONEXIÓN DEL TRABAJO

Ya se anunciaba en el Proyecto de la Ley Orgánica de Protección de Datos aprobado por el Pleno del Congreso de los Diputados del 18/10/2018, y final...

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Devolución IRPF prestación de maternidad/paternidad

Las personas que cobraron prestaciones por maternidad o paternidad entre 2014 y 2017 ya pueden solicitar la devolución del IRPF.  A partir del 2 d...

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NOVEDADES SOCIALES, LABORALES Y DE EMPLEO QUE ABREN EL 2019

Entra en vigor el RD-Ley 28/2018, para la revalorización de las pensiones públicas y otras medidas urgentes en materia social, laboral y de empleo. ...

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Horario de verano / Horari d'estiu

Por el presente les comunicamos que desde 30 de julio a 31 de agosto nuestro horario será de 8'30h a 14'30h de lunes a viernes y con motivo de las va...

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REVISIÓN MÉDICA EN EL TRABAJO: ¿ES OBLIGATORIA?

El reconocimiento médico laboral  Es el art. 22 de la Ley de Prevención de Riesgos Laborales (LPRL) el que establece la obligatoriedad del empresa...

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SE APRUEBA EL NUEVO PLAN ESTRATÉGICO DE INSPECCIÓN DE TRABAJO

El jueves día 19 de abril, se publicaba en el BOE el nuevo Plan Estratégico de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social para el período 2018-20...

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¿LA JUBILACIÓN SE REDUCIRÁ POR EL FACTOR DE SOSTENIBILIDAD?

El factor de sostenibilidad, o factor de equidad intergeneracional, está siendo objeto de debate conforme avanza este año 2018, dado que todo apunta...

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LA OBLIGACIÓN DE LOS AUTÓNOMOS DE DARSE DE ALTA EN EL SISTEMA RED

LA OBLIGACIÓN DE LOS AUTÓNOMOS DE DARSE DE ALTA EN EL SISTEMA RED Mediante la aprobación de la Orden ESS/214/2018, de 1 de marzo, publicada el pas...

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08 DE MARZO DE 2018: HUELGA FEMINISTA

08 DE MARZO DE 2018: HUELGA FEMINISTA Para este jueves, 08 de marzo de 2018, se ha convocado la conocida como "huelga feminista", huelga general cuya...

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NUEVA SENTENCIA FAVORABLE PARA EL SECTOR DEL TRANSPORTE

NUEVA SENTENCIA FAVORABLE PARA EL SECTOR DEL TRANSPORTE Tal y como ya hemos venido comentado anteriormente, a raíz de la modificación de la Disposi...

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LA CUANTIFICACIÓN DEL DAÑO EN LOS ACCIDENTES DE TRABAJO

LA CUANTIFICACIÓN DEL DAÑO EN LOS ACCIDENTES DE TRABAJO   La cuantificación del daño en los accidentes de trabajo es una materia especialmente ...

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DEVOLUCIÓN DE INGRESOS INDEBIDOS EN EL SECTOR DEL TRANSPORTE: ¿SÍ O NO?

Cuál ha sido la discusión que se ha planteado en cuanto a la cotización de los conductores? Como consecuencia de la aprobación de la Ley 48/2015,...

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NOVEDADES PARA LOS TRABAJADORES AUTÓNOMOS

NOVEDADES PARA LOS TRABAJADORES AUTÓNOMOS El pasado 25/10/2017 se publicaba en el BOE la Ley 6/2017, de Reformas Urgentes del Trabajo Autónomo, la ...

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PERMISO LABORAL PARA VOTAR EL 21 DE DICIEMBRE

PERMISO LABORAL PARA VOTAR EL 21 DE DICIEMBRE Vista la convocatoria de elecciones al Parlamento de Cataluña a celebrar el jueves día 21 de diciembr...

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ACCIDENTE DE TRABAJO: compensación de los daños y perjuicios producidos al trabajador

El accidente de trabajo se define legalmente como la lesión corporal que el trabajador sufre con ocasión o por consecuencia del trabajo que ejecuta ...

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Sentencias afectados de Fibromialgia y Fatiga Crónica

Los trabajadores afectados de fatiga crónica, fibromialgia u otras enfermedades relativas al síndrome de sensibilización central, pueden llegar a e...

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LIBERTAD DE EXPRESIÓN Y DE REUNIÓN

Libertad de expresión y de reunión son derechos humanos que ningún Estado puede limitar. La Declaración Universal de los Derechos Humanos fue pr...

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ESTIMACIÓN JUDICIAL DE LA SOBRECOTIZACIÓN DE LOS CONDUCTORES

Varias sentencias judiciales están reconociendo que las empresas de transporte de mercancías por carretera han estado cotizando más de lo que debí...

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EL REGISTRO DE LA JORNADA DE TRABAJO: ¿ES OBLIGATORIO?

  El registro de la jornada de trabajo ha sido nuevamente noticia a raíz de la reciente publicación de la Instrucción 1/2017, de Inspección de T...

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Conferencia Síndromes de Sensibilización Central en Palma de Mallorca

El Gabinete de Psicología y Psiquiatría Mentalment organiza en colaboración con el despacho de abogados Molina-Advocats una conferencia orientada a...

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